解剖11只兜底增持股：4大秘密告诉你背后压力有多大

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“中国好老板”振臂一呼，公司股价就像触电一样，快速冲上涨停板。《每日经济新闻》记者发现，从上周五开始，A股公司中开始涌现一些“中国好老板”，号召员工买自家股票，亏了算老板的，赚了算员工的，对于这些员工来说，这相当于是无风险的投资。那么，对于投资者来说，这是一块真实的大蛋糕，还是水中花镜中月呢？

　　记者经过研究后发现，目前已公布兜底式增持的这些“中国好老板”的公司存在一些共性，并且透过这层神秘的面纱，发现事实并非大家所想般美好！今日，记者就向大家揭开这些“中国好老板”的神秘面纱。

　　10家股东喊出兜底增持

　　自上周五奋达科技和凯美特气午间发布公告，高喊员工买入自家股并承诺兜底后，A股市场又刮起了第四次股东兜底增持潮。截至6月6日收盘，记者发现，兜底式增持的公司已多达10家。这10家中最大手笔的老板就是吉艾科技，其倡议员工买股的时间最充足，为6月6日~6月15日。宝莱特、星徽精密、科陆电子、青岛金王四家公司则是5个交易日，奋达科技等3家公司则最少只有3个交易日。另外，从兜底条件看，10家公司中有9家公司给出的兜底条件为：通过二级市场买入(或净买入)，连续持股12个月以上，并在职。只有锦富技术不同，其兜底条件为新一期员工持股计划增持公司股票。